A A A K K K
для людей з порушеннями зору
Гринцівський заклад загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів Лебединської міської ради Сумської області
с.Гринцеве Сумського району Сумської області

Наказ "Про створення безпечного освітнього середовища та попередження і протидії булінгу (цькуванню) у 2020-2021 навчальному році"

Дата: 25.08.2020 16:30
Кількість переглядів: 7828

Фото без опису

ГРИНЦІВСЬКИЙ НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНИЙ КОМПЛЕКС:
ЗАГАЛЬНООСВІТНЯ ШКОЛА І – ІІІ СТУПЕНІВ
ДОШКІЛЬНИЙ НАВЧАЛЬНИЙ ЗАКЛАД
ЛЕБЕДИНСЬКОЇ РАЙОННОЇ РАДИ

 

Н А К А З

 

25.08.2020                                                                                                                           № 81–ОД

 

Про створення безпечного освітнього середовища та попередження і протидії булінгу (цькуванню)

у 2020-2021 навчальному році

 

На виконання Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо протидії булінгу (цькуванню)», листа МОН України від 14.08.2020 № 1/9-436 «Про створення безпечного освітнього середовища в закладі освіти та попередження і протидії булінгу (цькуванню)», враховуючи рекомендації листа МОН України  № 1/9-385 від 20 липня 2020 року «Деякі питання організації виховного процесу у 2020/2021 н. р. щодо формування в дітей та учнівської молоді ціннісних життєвих навичок» та з метою створення безпечного освітнього середовища у школі, запобігання вчинення дітьми злочинів, правопорушень, проявів булінгу в освітньому просторі, формування позитивних соціальних установок, попередження вживання алкогольних, наркотичних речовин, тютюнових виробів учнівською молоддю,

НАКАЗУЮ:

1.         Заступнику директора з навчально-виховної роботи Кобцю А.П.:

1.1.      Ознайомити педагогічний колектив школи з листом МОН України від 14.08.2020 № 1/9-436 «Про створення безпечного освітнього середовища в закладі освіти та попередження і протидії булінгу (цькуванню)».

Серпень 2020 р.

1.2.      Розробити та подати на затвердження директору школи План заходів щодо запобігання та протидії булінгу в школі (додаток 1) та реагування у випадку виявлення булінгу в закладі освіти (додаток 2), та Порядок дій у разі вчинення учнями правопорушень і злочинів (додаток 3).

1.3.      Опрацювати на засіданні шкільного методичного об’єднання класних керівників лист МОН України № 1/9-385 від 20 липня 2020 року «Деякі питання організації виховного процесу у 2020-2021 н. р. щодо формування в дітей та учнівської молоді ціннісних життєвих навичок».

 

2.         Створити постійно діючу комісію з виявлення фактів булінгу та реагування на них у складі:

Левченко О.В., директора школи – голова комісії;

Кобця А.П., заступника директора з навчально-виховної роботи – заступник голови комісії;

Нестеренко І.А. – практичного психолога школи;

класного керівника класу, в якому виявлено факт булінгу (за потребою).

 

3.         Членам постійно діючої комісії:

3.1.      Після отримання повідомлення про факт булінгу невідкладно реагувати шляхом проведення внутрішнього розслідування, індивідуальної роботи з учасниками булінгу, проведення нарад тощо.

3.2.      В разі необхідності звертатися самим або рекомендувати звернутися з батьками в Лебединський відділ поліції ГУНП в Сумській області, службу у справах дітей та інші інстанції.

4.         Педагогічним працівникам школи:

4.1.      Забезпечити виконання Плану заходів по школі щодо запобігання та протидії булінгу.

4.2.      Не допускати випадків фізичного та психологічного насильства, образ, недбалого й жорстокого поводження з дітьми.

Протягом навчального року

4.3.      Формувати в учасників освітнього процесу толерантне ставлення один до одного.

Протягом навчального року

4.4.      Уникати проявів жорстокого ставлення до учнів, приниження їхньої честі, гідності та інших форм насильства (фізичного та/або психічного).

Протягом навчального року

4.5.      Невідкладно інформувати адміністрацію навчального закладу про виявлений факт булінгу по відношенню до учнів школи.

4.6.      Дотримуватися алгоритму дій працівника навчального закладу разі виявлення випадку насильства над дитиною.

 

5.         Класним керівникам 1-11 класів:

5.1.      Впродовж року організувати і провести комплекс заходів, спрямованих на попередження проявів булінгу, запобігання та протидії домашньому насильству серед учнів.

5.2.      Постійно проводити просвітницьку роботу з учнями щодо попередження правопорушень, дитячої підліткової злочинності, шкідливих звичок.

5.3.      Здійснювати індивідуальну роботу з підлітками, які потребують особливої педагогічної уваги.

5.4.      Проводити просвітницьку роботу серед учнів, батьків щодо ознайомлення їх з правами та можливостями, способами дій та реагування на випадки булінгу (цькування) свідками, учасниками або об’єктами, якого вони стали або могли стати.

6.         Практичному психологу Нестеренко І.А.:

6.1.      Забезпечити проведення просвітницької, профілактичної та діагностичної роботи щодо попередження проявів булінгу в учнівському середовищі.

6.2.      Проводити просвітницьку роботу з батьками та педагогами щодо попередження проявів булінгу в учнівському середовищі, запобігання та протидії домашньому насильству (згідно з розробленими заходами).

6.3.      У випадках виявлення дітей, які постраждали від насильства, жорстокості, цькування, проводити з ними корекційну роботу та невідкладно повідомляти адміністрацію школи.

7. Контроль за виконанням даного наказу покласти на заступника директора з навчально-виховної роботи Кобця А.П.

 

 

Директор                                                                                                     Ольга ЛЕВЧЕНКО

 

З наказом ознайомлені:

Андрій КОБЕЦЬ

Ганна БЯТОВА

Сергій ВОЙТЕНКО

Віктор ДИКИЙ

Тетяна ДУБОВИК

Олександр КРАМАРЕНКО

Інна КОВТУН

Марина ЛОБОДА

Юлія МОРДАНЬ

Ірина НЕСТЕРЕНКО

Тетяна НЕЧУХРАНА

Ніна ОЧКОЛАС

Валентина ТИМЧЕНКО

Яна УСЕНКО

Олена ХАЛЕПА

 

 

Додаток №1

до наказу по Гринцівському НВК

від 25.08.2020 № 81-ОД

 

 

План заходів

спрямованих на запобігання та протидію булінгу в

Гринцівському НВК: ЗОШ І-ІІІ ступенів – ДНЗ

на 2020/2021 навчальний рік

 

№ з/п

Назва заходу

Термін виконання

Виконавці

 

1

2

3

4

 

Нормативно-правове та інформаційне забезпечення попередження насильства та булінгу

1.

Наради з різними категоріями працівників з питань профілактики булінгу (цькування): 

  • педагогічний персонал;
  • технічний персонал.

Вересень

Адміністрація

 

2.

Обговорення та прийняття правил поведінки в групах/класах.

Вересень

Класні керівники, класоводи.

 

3.

Організація механізмів звернення для повідомлень про випадки булінгу (цькування)

Вересень

Адміністрація, практичний психолог,

класні керівники

 

4.

Інформаційна робота через інтернет - сторінки

Постійно

Заступник директора

з НВР

 

5.

Створення комісії з розгляду випадків булінгу

Жовтень

Адміністрація

 

6.

Інструктивно-методична нарада щодо механізму реагування на випадку булінгу з педагогічним колективом

Вересень

Заступник директора з НВР

 

7.

Оформлення тематичного стенду

Постійно

Практичний психолог

 

8.

Контроль стану попередження випадків булінгу.

Вересень

Заступник директора з НВР

 

Робота з вчителями

1.

Засідання ШМО класних керівників на тему «Протидія булінгу в учнівськомуколективі»

Листопад

Голова ШМО

 

2.

Вивчення законодавчих документів, практик протидії цькуванню педагогічним коллективом

Листопад

Заступник директора

 з НВР

 

3.

Співбесіда з класними керівниками за результатами діагностики

Постійно

Практичний психолог, класні керівники

 

4.

Консультування класних керівників з практичним психологом з проблемних ситуацій.

Постійно

Практичний психолог, заступник директора з НВР

 

Робота з учнями

1.

Проведення заходів в рамках Тижня толерантності

Листопад

Практичний психолог

 

2.


« повернутися

Код для вставки на сайт

Вхід для адміністратора

Онлайн-опитування: Оцініть, будь ласка, наповнюваність та змістовність роботи сайту школи.

Увага! З метою уникнення фальсифікацій Ви маєте підтвердити свій голос через E-Mail
Скасувати

Результати опитування

Дякуємо!

Ваш голос було підтверджено

Форма подання електронного звернення


Авторизація в системі електронних звернень